所内各部门： 

　　我所现启动工勤技能岗位评聘工作，请相关人员做好准备。本次评聘采用竞聘上岗的方式，具体说明如下： 

　　一、设岗原则 

　　根据《中国科学院金属研究所岗位管理实施细则》（科金人字〔2017〕11号），技术工岗位设5个等级，包括高级技师、技师、高级工、中级工、初级工。 

　　高级技师、技师岗位主要应在对技能操作水平与维护职责要求较高的领域设置。高级技师岗位仅在我所科研与支撑部门中设置。 

　　二、设岗名额 

　　经所务会研究决定： 

　　高级技师岗位：不设岗 

　　技师岗位设岗名额：3个 

　　三、申报条件 

　　申请人为我所事业编在岗职工，近3年年度考核合格，且须符合《中国科学院金属研究所岗位管理实施细则》（科金人字〔2017〕11号）中规定的技师基本任职条件，即通过技师等级考评，任高级工岗位满5年。 

　　四、日程安排 

　　1、报名时间：11月20日—11月26日。申请人向人事处提交《岗位聘用审核表》，该表可从网上下载，或到人事处领取。此表格要求A4纸双面打印成一张，用于存档。如表中信息不明确，可向人事处查询后填写（例如参加工作时间等）；

　　2、竞聘时间：暂定12月初，具体时间另行通知； 

　　3、竞聘形式：申请人向岗位评议委员会做竞聘报告，每人报告5分钟，答辩3分钟。如申请人使用电脑做竞聘报告，请提前准备电子版PPT材料。 

　　人事处联系人：王申瑞 8397-0766  shrwang@imr.ac.cn

　　            　张勇 8397-8240    yzhang@imr.ac.cn